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Nous transmettons nos méthodes et nos outils ainsi que notre expérience au cours de sessions de formation, dont le contenu, le nombre de stagiaire et la durée sont adaptées, en fonction des besoins de chaque entreprise.

Les formations sont destinées à des salariés qui encadrent du personnel ou des chefs d’entreprise.
Elles se veulent centrées sur l’apport de solutions pratiques et sur les échanges entre les participants.

Elles se déroulent, selon le cas, au sein de l’entreprise ou dans notre cabinet.

Chaque client qui nous consulte bénéficie d’une analyse détaillée de ses besoins ainsi que d’une proposition de programme adaptée.

Exemple de thèmes proposés :

Les techniques d’encadrement.
La délégation.
Agir sur la motivation des salariés.
La résolution de conflits.
Les entretiens professionnels.
L’élaboration des fiches de postes.
La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences.
L’animation de réunions.
Les techniques de recrutement.
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